📋 Dispositif
Tous les salariés ayant des enfants de moins de 16 ans, bénéficiera sur justificatifs de tickets CESU d’une valeur de 60€ par dimanche travaillé financé pour 40€ par l’employeur.
Cela quelque soit le nombre d’enfants concernés. Les enfants doivent être déclarés sur la base d’un justificatif.
⚠️ Cette disposition s’applique sans condition d’âge pour le salarié parent d’un enfant handicapé.
💰 Montant de l’aide
💵 Par dimanche travaillé
- Valeur totale du ticket CESU : 60€
- Part employeur : 40€
- Part salarié : 20€
👥 Bénéficiaires
✅ Tous les salariés ayant :
- 👶 Des enfants de moins de 16 ans
- ♿ Ou un enfant handicapé (sans condition d’âge)
📝 Conditions
- 📅 Travail effectué un dimanche
- 📄 Présentation de justificatifs
- 👨👩👧👦 Quel que soit le nombre d’enfants concernés
🧾ADHESION AUX TICKETS CESU
Le collaborateur qui souhaite bénéficier de tickets CESU doit découper et compléter le bulletin d’adhésion ci-après ➡️et le retourner à son manager.
L’adhésion est alors valable jusqu’au 16 ans de l’enfant sur présentation d’un justificatif de garde.
A noter que chaque ticket CESU a une valeur de 15 €. Aussi, pour un dimanche travaillé, le collaborateur recevra un carnet de 4 tickets CESU d’une valeur de 15€ chacun.